Руководитель направления стратегического развития компании «ММЦ Профмедицина», д.м.н., профессор Дмитрий Станиславович Медведев выступил с докладом на XII Петербургском международном онкологическом форуме «Белые ночи 2026», собравшем ведущих экспертов страны.
В рамках сессии, посвященной носимым устройствам и решениям с применением искусственного интеллекта, специалисты обсудили передовые подходы к сохранению здоровья пациентов.
«Мы сейчас находимся в процессе перехода от медицины законченного случая к медицине жизненного цикла, — считает Дмитрий Станиславович. — Недостаточно просто цифровых платформ, необходима работа с мотивацией пациента и его сопровождение на всей траектории хронического заболевания и вне больничных стен. Мы предлагаем модель, где в единую коммуникационную систему интегрированы пациент, мобильное приложение, эксперт здоровья и лечащий врач. Это позволяет не просто фиксировать проблемы, а системно управлять факторами риска».
Главный вызов, по мнению эксперта, лежит не в области диагностики, а в области поведенческой медицины. Около 50% пациентов не соблюдают предписанный режим, и медицинские рекомендации зачастую не встраиваются в ежедневные привычки человека. В своем докладе Д.С. Медведев акцентировал внимание не только на цифровых инновациях, но и на необходимости проработки коммуникационной модели работы с пациентом. Цифровая платформа «ММЦ Плюс» выступает новым каналом коммуникации, обеспечивая простой вход, геймификацию, индивидуальные задания, защищенное хранение данных и поддержку экспертом здоровья. Опыт применения такого подхода предлагается изучить для использования в клинической практике.
Ожидаемый экономический эффект от внедрения мобильного приложения для сопровождения работников с высоким сердечно-сосудистым риском будет обеспечен за счет снижения потерь рабочего времени, обусловленных временной нетрудоспособностью, сокращения частоты острых сердечно-сосудистых событий, случаев экстренной госпитализации и вызовов скорой медицинской помощи, а также снижения преждевременной смертности работников трудоспособного возраста от болезней системы кровообращения. Использование мобильного приложения обеспечивает непрерывное персонализированное сопровождение работников посредством мониторинга показателей здоровья, контроля выполнения индивидуальных программ профилактики, повышения приверженности здоровому образу жизни и медикаментозной терапии, а также оперативного взаимодействия работников с экспертами здоровья и врачами здравпункта предприятия.
Реализация данного подхода позволяет повысить эффективность корпоративной системы управления здоровьем работников, сохранить их профессиональную работоспособность и трудовой потенциал, оптимизировать затраты предприятия, связанные с временной утратой трудоспособности, оказанием медицинской помощи и потерями вследствие преждевременного прекращения работниками трудовой деятельности, а также будет способствовать достижению целевых показателей федерального проекта «Здоровье для каждого» национального проекта «Продолжительная и активная жизнь», направленных на увеличение ожидаемой продолжительности здоровой жизни, снижение предотвратимой смертности от хронических неинфекционных заболеваний и укрепление общественного здоровья.
